2月18日下午，汕頭某大型國企屬下拖輪公司黃總率領(lǐng)管理人員一行，蒞臨廈門海盈海運(yùn)進(jìn)行參訪交流。我司管理層給予了熱情接待，賓主雙方就船員薪資市場行情、船員的補(bǔ)充、維持船員隊(duì)伍相對(duì)穩(wěn)定的舉措等議題進(jìn)行了熱烈而深入的溝通互動(dòng)。

黃總一行對(duì)我司派遣船員的敬業(yè)精神、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、技術(shù)能力、工作表現(xiàn)等均給予了充分肯定。賓主雙方就進(jìn)一步做好船員服務(wù)管理、確保船舶安全生產(chǎn)等達(dá)成共識(shí)，接下去將發(fā)揮各自在技術(shù)、管理方面的優(yōu)勢，推動(dòng)德才兼?zhèn)浯瑔T的日常培育工作，并加強(qiáng)對(duì)船員的后方保障等服務(wù)、使船員安心工作無后顧之憂，使一批優(yōu)秀船員得以在拖輪上長期留任，促進(jìn)人才團(tuán)隊(duì)的相對(duì)穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展。雙方還就其他議題進(jìn)行深入交流，并達(dá)成合作框架協(xié)議，以促進(jìn)彼此的合作更為深入和長遠(yuǎn)，推動(dòng)雙方事業(yè)在新的一年里虎虎生威、虎躍龍騰、再創(chuàng)佳績。